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技术支持: 方森科技8月10日,安全监督管理部到第七直管部云南师大项目开展一线管理人员安全教育培训及考核工作。项目一线17名管理人员参加教育培训及考核。
安全管理,教育先行。对全体管理人员进行安全教育培训,是公司安全管理的一项基础性工作,也是确保项目安全生产的重要保障。只有不断加强安全教育培训工作,不断强化全员安全意识,增强全员防范意识,才能筑起牢固的安全生产思想防线,才能从根本上消除事故隐患。
为切实做好2021年度公司安全教育培训工作,全面夯实安全生产基础,进一步提升安全生产管理水平,防范各类生产安全事故,安全监督管理部结合公司安全生产工作实际,年初制定了2021年安全生产教育培训工作计划。
安全监督管理部分析近年来项目一线安全生产管理现状,针对项目一线全体管理人员,制作了近三年典型事故案例分析、事故经验教训;公司安全管理工作现状及典型问题通报;项目违反“五反一加强”较为典型案例分析及整改措施;刑法修正案(十一)、新安全生产法、集团"四保一控一树"实施细则(保安全篇)等教育培训ppt。
安全监督管理部改变以往教育培训模式,深入项目一线,由部门专人对公司所属项目全体管理人员进行了全覆盖的教育培训及考核。4至8月,部门完成公司21个在建房建项目、650余人次的教育培训及考核工作,考核合格率100%。
通过全覆盖的安全教育培训和考核工作,进一步有效提高了项目全体管理人员的安全意识。培训人员纷纷表示,将以案为鉴,以案促学,以案促行,认真总结消化应用在培训中学到的安全管理知识和经验,杜绝生产安全事故发生,并时刻绷紧安全弦,杜绝麻痹松懈心态,不断规范施工现场安全行为,以实际行动为公司营造高质量的安全生产环境,全力打造形象,为公司的高质量发展做出努力和贡献。
下一步,安全监督管理部将分析研究直管部层级存在的突出问题,制作教育培训PPT,并计划在10月至12月,对直管部二线管理人员开展全覆盖的安全教育培训及考核工作,不断提高全员安全意识。
(责任编辑:李保庆)