直一部宣贯公司法务研讨会精神

3月18日下午，第一直管部组织班子成员、科室负责人、在昆职工在南疆会议室召开会议，就公司法务研讨会相关会议精神进行宣贯落实。

会议通报直管部目前的财务法务情况。明确直管部收到法律诉讼14起、中小微企业投诉22起、预冻结及实际冻结15起。通报。明确直管部下一步重点工作并进行分解部署。针对15起解冻及与解冻法律诉讼案件、22起中小微企业投诉开展谈判工作，根据实际谈判情况，争取通过合理的还款计划减少投诉。针对14起法律诉讼案件开展谈判工作，确保资金按时支付，加强沟通，却的下游客商谅解，杜绝二次上诉及强制执行的发生。

会议再次强调工作纪律管理制度。要求职工严格遵守作息时间，不得迟到早退，劳资科认真打考勤。第二，所有职工必须明确请假报备制度，办公室负责贯彻落实。加强结算工作，明确结算时间，制定清收计划。

会上，直管部班子向职工宣贯了新任领导的讲话精神，要求广大干部职工要树立信心，领导班子要带头做到清旧账、定目标、接新项、稳军心、团结一致搞发展。会议还梳理直管部项目结算情况，分类协调处理，大力开展经营工作，加强人才建设，团结一致带动发展，完成目标。

（责任编辑：李保庆）