公司召开警示教育暨集体廉政谈话会议

4月22日上午，公司党委、纪委组织召开2025年警示教育暨集体廉政谈话会议，进一步增强干部职工廉洁自律意识，筑牢拒腐防变思想防线，推动深入贯彻中央八项规定精神学习教育走深走实。公司党委书记、董事长唐生炳出席会议并讲话，党委委员、纪委书记李强主持会议。

会上，全体参会人员集中观看了警示教育片《靠企吃企“钱”途末路》，通过“身边人”典型案例，揭露了“靠企吃企”等违纪违法行为的严重后果，给在场每一名干部职工再次敲响了廉洁自律的警钟。李强结合近期上级纪委通报的典型案例开展集体廉政谈话。

唐生炳强调，公司全体领导干部要以深入贯彻中央八项规定精神学习教育为契机，深耕细作抓好落实，把党风廉政建设融入生产经营全过程，以实干担当精神推动公司内涵式高质量发展。

唐生炳要求，一是要深刻认识廉政谈话的重要意义，始终保持“赶考”的清醒和坚定，强化责任担当，做到能力过硬。二是要聚焦“关键少数”突出问题，以严的基调筑牢廉洁防线；要警惕“重业务轻党建”倾向，做到政治过硬；要警惕“特权思想”倾向，做到作风过硬；要警惕“利益输送”倾向，做到廉洁过硬；要加强学习，增强政治本领，防止“家族式腐败”。三是要扛牢管党治党政治责任，做到“三个带头”：带头攻坚克难，推动五建内涵式高质量发展；带头抓团队建设，营造良好政治生态；带头接受监督，涵养清正廉洁家风，以良好家风带动企业风气向上向善。

李强强调，“五一”假期临近，公司全体领导干部要紧盯中心工作、重点工作，做好风险排查和节前廉洁提醒，把节点当“考点”，以钉钉子精神加固中央八项规定精神堤坝，以具体问题的解决持续推动作风转变，为风清气正的干事创业环境提供作风保障。

李强要求，一是强化纪律意识，筑牢廉洁防线。要杜绝“七个有之”，做到“五个必须”，旗帜鲜明反对“伪忠诚”“两面人”。二是坚持以案为鉴，严守红线底线。要杜绝利益输送，规范权力运行，算清人生“七笔账”，严格家风家教，管好配偶、子女和“身边人”。三是压实“一岗双责”，强化责任担当。要带头遵守纪律规矩，自觉接受组织和群众监督，做到自身清、自身正、自身硬。四是深化作风建设，反对“四风”问题。要树立正确的权力观、政绩观，持之以恒纠“四风”，以工作实绩回报组织和群众给予的信任。

公司领导班子成员、扩大班子成员、职能部门负责人，各单位党支部书记、经理、纪检委员、党务干事、一线监督员参加会议。

（责任编辑：周楠）