直九部：月检期间对管理人员进行业务能力测试

6月，为提高管理人员的业务能力及本着为直管部培养各岗位人才的目标，第九直管部在六月月检中按照岗位的不同，对项目管理人员分岗位针对性地进行日常业务知识测试。50余名管理人员参加考试，此次考试的个人前三名由直管部奖励现金，鼓励员工重视学习。

本次测试旨在打牢项目管理基础，各科室反馈测试效果比预期的要好很多，下一步各科室将结合各项目特点、进度进一步提升考试与项目现场管理的结合度，为第九直管项目部生产经营目标的实现打好基础。

第九直管项目部  郭莎  董东梅/报道