互动答题 巩固培训效果——公司开展第四期、第五期“微课堂”培训

1月3日、17日，公司综合办公室系统“微课堂”第四期及第五期培训正常开展。

第四期培训以“公务用车管理”为主题，宣贯了集团各项车辆管理办法；梳理了公务用车管理的基本知识、公车配备标准和注意事项；从台账管理、费用管理、安全管理几个方面统一规范了公务用车的各项细节管理要求；为大家详细说明了ETC办理、加油卡充值、派车单填写等日常业务的办理流程。

业务培训结束后，大家集中观看了道路交通安全警示教育片《血路之殇》，警示教育片通过场景重现、监控回访采访当事人等方式，用直观、震撼的方式警醒所有驾驶人员必须分秒绷紧“安全出行”这根弦，做到规范、文明、安全行车。下一步，综合办系统将与各位专职公车驾驶员签订安全责任状，继续强化公务用车的管理工作。

第五期“微课堂”以公文排版规范为主题开展，从公文排版的每一个细节出发，包括用纸标准、字体、行距、页码的规范，再到每个不同文种的差别要求，都为大家做了详细的讲解和实际操作示范。

课程培训结束后，随堂开展了第一次互动测验活动，以巩固培训效果。互动测验综合了第一至第五期培训的重点内容和企业文化知识，以分组抢答的方式开展，回答正确者还能获得钢笔、笔记本等小奖品。随堂互动测验活动在大家积极抢答和踊跃分享的活跃气氛中结束。

本月的两次培训均设有现场答疑环节，参培人员就培训内容和日常工作中碰到的疑问和难点提问，授课老师当场答疑解惑。在开始实施积分制管理后，大家的学习积极性得到了很大的提升，形成了比学赶超的良好学习氛围。除常规培训、随堂提问、美文分享、课后作业环节外，综合办公室系统在过程中时常与各基层单位沟通交流，了解大家对于“微课堂”的感受和建议，不断改进和优化“微课堂”培训。

综合办公室 李佳/报道

党委工作部 张逢俊/摄影