公司50万元奖励文化空间项目第一节点有功人员

    5月23日上午，公司在第四直管项目部负责施工的文化空间项目（一期）现场召开表彰会，对完成文化空间项目第一节点目标的管理人员和劳务班组给予50万元现金奖励。公司董事长李文智、党委书记李兴奎，党委副书记、纪委书记吴倩及副总经理、总工程师焦伦杰等公司领导出席表彰会并讲话。表彰会由吴倩主持。
    会上，吴倩宣读公司《关于成立文化空间项目督导领导小组的通知》，焦伦杰宣布公司对文化空间项目具体督导办法（第一期督导专报）。3名项目经理和劳务班组代表表示将再接再励，加强管理，保证圆满完成8.31和12.30节点任务。
    李兴奎强调，3月30日生产动员会以来，公司对文化空间项目高度重视，建设单位给了很大支持，第四直管部全体管理人员认识到位，措施有力，深抓落实确保了节点目标实现。他要求，直管部全体干部职工要以此为新的起点，争取更好的成绩，目前面临雨季施工，直管部和项目部要针对项目立体交叉作业面较广的情况，高度重视安全管理工作，确保实现项目安全管理目标，另外要切实做好成本管理工作，按照公司要求实现成本管理目标。
    李文智指出，文化空间项目从文明施工到管理体系都真正体现了集团“以生产促经营”的管理理念，落实了公司“现场就是市场”的经营理念，并提出三点要求，一是要注重做好综合管理，尤其是后续的立体交叉作业管理，公司下一步将把立体交叉作业情况纳入季度大检查范畴；二是降低成本，降低成本的根本和产品的好坏取决于管理团队和专业班组，二者缺一不可，直管部要提高认识，为专业班组提供更好的工作环境；三是要加强自身内部管理，从内部挖潜力，这是做好、做强、做大企业，打造百年老店的根本所在。最后，他希望直管部在今后的工作中加倍努力、再接再励完成后续节点任务，公司将继续给与关注与支持。
    文化空间项目是2013年11月第十三届亚洲艺术节中国·七彩云南文化博览会展馆的承办地点之一。为确保艺术节顺利举办，公司高度重视，成立以焦伦杰为组长、吴倩为副组长的督导组，围绕8月31日为最终节点目标，倒排施工进度计划，对直管部和项目部分5个节点工期进行督导问责考核。此次奖励的是第一个节点任务。
    项目总建筑面积367662.84 平方米，由9座主楼构成。目前，正在进行第二节点工期任务的紧张施工。
                  第四直管项目部 彭天峤/报道 杨绍兵/摄影 

董事长李文智在会上发言

党委书记李兴奎在会上发言

党委副书记、纪委书记吴倩在会上发言

副总经理、总工程师焦伦杰在会上发言

副总经济师杨俊伟在会上发言

劳务班组代表在会上发言