五〇八:首度实行项目经理竞聘上岗制

  • 【字号:
  • 阅读:5966
  • 发布:2018-06-04
  • 来自:张小燕
  •     2012年7月25日,五〇八直管部进行了楚雄农产品批发中心配套服务用房工程项目经理的竞聘,直管理部经理、副经理、人力资源科、经营科、工程管理科等相关部门人员组成综合评审组,评定邓辉担任该项目的项目经理,这也是直管部首次采用竞聘制产生的项目经理。 
        竞聘分为现场演讲和答辩环节,共有3名竞聘者参加。竞聘者对自己的综合素质、项目的施工方案、现场管理、经营理念、成本控制、工作态度等做了详细的阐述,最终,邓辉赢得了评委们的一致认可,成为了直管部第一位通过公开竞聘走上项目经理岗位的人。 
        五〇八直管部在接到楚雄农产品批发中心配套服务用房工程的中标通知后一直非常重视,为了切实提高项目管理水平,挖掘管理人员的潜力,直管部最终决定采用竞聘的方式来选拔项目经理管理该项目。“谁接的工程由谁担任项目经理”以及“由直管部直接任命项目经理”的现象今后将在五〇八直管项目部逐渐消失,取而代之的是竞聘择优上岗。
                        五〇八直管部 张小燕/报道
    
    云南建投第五建设有限公司  2025 - 2028 Copy Rights 滇ICP备2021001644号-1

    滇公网安备 53010202000908号

    感谢您的光临!您是第52388400位访问者!

    技术支持: 方森科技
    友情链接:云南建投绿美发展有限公司 - 老挝英菲迪集团