强化责任意识 创新支部建设——公司召开一季度党支部书记工作会

“党支部书记必须牢固树立责任意识，以身作则，当好模范作用的带头人，进一步夯实和创新支部党建工作，打造支部党建亮点，着力发挥党支部的战斗堡垒作用，为公司完成全年目标任务提供坚强的组织保障。”4月6日下午，公司召开2020年一季度党支部书记工作会，公司党委书记、副董事长张晓峰，纪委书记乔虎军出席会议。

会上，张晓峰全面分析了公司党建工作存在的问题，并对各党支部书记提出要求：一是要持之以恒强化理论武装，始终把学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想作为贯穿各项工作的一条主线，持续深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成效，不断加强党务知识学习，提升党建工作业务水平，切实抓好集团和公司制度文件的宣贯学习落实；二是党支部书记要坚守岗位，主动工作、积极工作，凝聚发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，坚决克服疫情影响，坚决确保全年目标任务完成。三是要深入贯彻落实《党支部工作条例（试行）》和集团《党支部规范化建设》手册要求，严格落实“三会一课”、主题党日、谈心谈话等基本制度，围绕近期党建重点工作抓好落实，不断加强自身建设，进一步增强党支部凝聚力、战斗力、组织力、向心力。

此外，张晓峰对近期重点工作进行了安排部署。一是要坚定全年目标任务不动摇，杜绝观望情绪，迅速调整工作状态、工作模式开展各项工作，坚决确保经营额、合同额、营收指标等经济指标全面完成，坚决守住安全生产底线红线；二是要千方百计加快公司重点项目推进，巧家白鹤滩移民搬迁、兴冶广场、车行天下、玉溪高铁新城、元江高桥小区及涉及能通全通的昭泸高速、大戛高速、香丽高速、万万高速等重点项目要严格按照“四保一控一树”要求抓好工作落实，切实展现好公司品牌形象。三是要严格按要求完成好公司14个易迁项目安置点的质量通病排查整改工作，向省委、省政府、集团及搬迁居民交上一份合格答卷。四是要加强党风廉政建设，加大任职回避的自检自查力度，加大以案促教警示教育的力度，切实提升党员干部的纪律意识、规矩意识、底线意识。五是群团工作要创新方式方法，关注员工思想动态，关心关爱好一线员工，切实把广大干部职工思想行动统一到推动公司高质量发展上来。六是要将涉法涉诉案件数量纳入年度考核，进行季度通报，进一步强化各直管部干部职工的法律意识和法制观念。

乔虎军要求各党支部书记：一是要履行好党风廉政建设第一责任人的职责，带头贯彻执行中央“八项规定”，支持好纪检委员工作，以“爱岗敬业、珍惜岗位，诚实守信、依法经营”的实际行动为广大党员干部树立榜样、做出表率；二是要加强正面引导，切实加强经验总结和亮点展示，把宣传工作作为重要内容抓实抓好；三是要加强对《中国共产党国有企业基层组织工作条例（试行）》等重要理论的学习，并能够学以致用；四是要对照中央八项规定精神“负面清单”，扫除项目部执行中央八项规定的盲区，对违规行为要予以严惩。

此外，为进一步加强基层党组织建设，提高党支部的创造力、凝聚力、战斗力，五〇一直管部党支部和第四直管部党支部、五〇四直管部党支部和五〇三直管部党支部、第五直管部党支部和第六直管部党支部分别在会上签订了党建共建结对帮扶承诺书，以先进带后进，定期开展业务交流，加强对标对表学习，以此推动公司党支部规范化建设全面达标。

签订党建共建结对帮扶承诺书

会议简要回顾了一季度的党建工作完成情况，并对近期党建、党风廉政建设、群团、信访维稳、法务清欠、人力资源相关工作进行了安排部署，公司各党支部书记、部门负责人共计40人参加会议。

党委工作部 郭永坚 张磊/摄影报道